专业要求：
学历要求：不限
工作经验：1-3 年
薪资待遇：10000-15000 月薪
招聘人数：若干
招聘对象： 社会人才
1.负责车间物流系统的规划与优化、工厂设施布局的规划与优化；
2.负责对生产现场的作业状况进行分析并规划系统性的改善方案，对人、机、料、环境等方面进行优化，提升员工作业质量和作业效率；
3.负责生产部产能的评估，确定人员定额，并持续规划和实施资源优化活动，提升生产效率；
4.负责生产过程标准化活动的策划、开展和实施，不断提高产品质量和生产效率；
5.了解行业先进制造技术，试点先进制造工艺，引进自动化设备，提高工厂自动化水平；
6.负责年度大项目实施，并对结果负责，不断提高产品质量和生产效率，降低生产成本；
任职资格：
1.有丰富的现场改善经验及IE手法，能独立主导完成专案；
2.很强的成本意识；
3.有效沟通能力、组织能力、承受抗压能力；
4.精通精准生产管理；"
鹏辉能源（深圳创业板，股票代码300438）,是一家专注能源电池研发、制造、销售为一体的高新技术上市企业，主要产品为聚合物锂离子、锂离子、镍氢等，产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案，主要技术指标处于国内、国际领先水平。
鹏辉集团拥有广州、珠海、河南、江苏常州、广西柳州及日本福井六个现代化的生产基地，占地总面积约79万平方米，目前员工人数达8000多人。
福利待遇
●五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育）+住房公积金（职员）；
●有薪假期：法定节假日11天、带薪年假5到15天；
●住宿环境：免费提供住宿，内设床、书桌、衣柜、卫生间、阳台等；
●膳食服务：食堂全由公司自主管理，安全营养健康，每餐提供两荤一素一汤，水果；
●交通便利：全市公交车费1元，公司邻近新青五路巴士站；
●培训体系：新员工入职培训、班组长培训、技能及品质管理培训、晨芯培训、领芯培训等；
●工作环境：提供宽松融洽的工作环境和公平透明的晋升平台；
●调薪制度：每年根据员工综合工作表现定期1-2次调薪；
●文化活动：生日礼物、节假日礼物、外出旅游、部门聚餐、年度表彰、周年庆典、年度体检等；
●户口档案：为毕业生解决入户珠海及档案挂靠问题、党籍接收等；
●发展通道：专业及管理双通道的职业发展通道。
●其他福利：全勤奖、夜班津贴、岗位津贴、技能津贴、绩效考核工资、科技创新奖、改善提案、优秀员工购房津贴、学历提升资助、股权激励等等。
锂锰、锂亚硫酰氯、锌空等一次电池，产品广泛应用于移动电源、航模、新能源汽车动力电池、汽车启动电源、通信基站后备电源、风光储能及家庭储能电池系统解决方案，并率先实现规模化生产，拥有自主知识产权，主要技术指标处于国内、国际先进水平。
